校内各单位：

为更好地发挥职教学会助推职业教育高质量发展，为全省职业教育改革发展提供政策咨询和业务指导，提供客观、科学、有力的智力支持，贵州省职业教育学会经研究决定组建职教专家库，现将有关事宜通知如下：

一、组建原则及名额分配

贵州职教专家库分为：学校管理组和教育教学组。

专家从各市(州地)、全省中高职院校、与职业院校紧密合作的企事业单位中进行选拔，原则上年龄不超过65岁(对特别突出和紧缺的人才，年龄可适当放宽)。

1、学校管理组入库专家原则上具有副高级以上职称，在教育主管部门(学校或企业)担任领导职务或部门负责人(含党建、人事、学生、招就、后勤等管理工作)，具有丰富的管理经验和较高的理论水平。

2、教育教学组入库专家原则上要求具有副高级以上职称，在学校双高建设、专业(群)建设、科学研究、师资队伍、技能大赛、国际交流、社会服务等领域有较大影响，业内认可度高。以下荣誉获得者优先考虑：获得国家级教学成果奖 (含教育研究优秀成果奖)获奖者；国家级技能竞赛、教学能力大赛获奖者；指导学生参加国家级技能大赛二等奖以上者；省级教学成果奖(含教育研究优秀成果奖)一等奖获奖者(排名前三)；或省级质量提升、兴黔富民、技能贵州项目主持并获得优秀结项者。

3.名额分配

推荐10名。

二、申报程序

1、各部门根据遴选条件组织并推荐符合条件的人选积极申报；

2、符合条件专家填写附件1申请表,于6月15日（周四）电子版发785523136@qq.com；

3、贵州省职业教育学会对推荐人员进行资格审查，筛选并形成专家分类名单和资料，由学会审核后提交会长办公会审议审定并公示，公示合格后予以公布，有效期为3年。(根据个人意愿和工作需要，每年将对专家库进行人员增减)。

                                              组织人事处

                                             2023年6月14日